上海律師告訴您我們如何面對職場性騷擾以及如何處理職場性騷擾

　　畢業的應屆生“,入職幾個月。單位一把手發各種昧短信,大晚上的約我去公園第一次應對這種問題,沒有經驗,給大家總結幾雯點,與遇到相似問題的姐妹們共勉一,不要心存僥幸。

　　當發現有大領導性騷擾圖的那天,就要做好離開這個單位的打算。不妥想著以和他不撕破臉又不被占便直,也不要想看通過作能力打動他。不可能的。要知道從他第一天打你主意開始,你在這個單位的工作就在向一個極危險的方向滑落首先他會對你特殊對待,特別地看重你,特別的關照你。你們單位的人不是瞎子,他們當然會發現這種特殊。他們最初會以為是你工作能力好,所以他們就會嘗試打壓你或者試探你。

　　但一段時間過后他們會發現不是這個原因,那他們就會表面上都棒著你,但是私下不給你派活:還到處傳你能力不行想走歪路上位的閑話你在這個單位的生活會變得很奇怪,比如明明大家很忙但是你很閑,比如大冢一起吃飯卻不叫你。當然了,最奇怪的是即怕你工作中犯了新人的錯誤但大家都會捧著你,不敢罵你,了解內情深的中層導甚至會特別討好你旦是這種日子不會太長,你會被主動安排陪領導出席活動,陪領導出差,各種機會讓你往上湊。

　　領導會變本加厲,各種試探基至動手動手之后兩種結同,第一你堅決拒絕,得罪領導第二發生了你不愿息的事。如果是第一種,那么領會突然冷溶你,惡劣一點的甚至會抓者你的錯處接批評你。單位里的人一看天變了,當然會見風使,落井下石,出一口前面被你壓著的惡氣。你在這個單位的日子會很難過,如果你想換單位或者部門,他們甚至會進謠你,說你勾引領導不成,自己能力還差如果是笫二種情況發生了,首先領導會篤定你不敢往外說。這是對的,因為這時候你說什么都輸定了。

　　你可以選擇不忍氣吞聲,報譬或者找媒體。但這樣馓成功率不高,颯勢的單位會壓制論,就算成功了對于領導干部來說也不一定能扳倒他。但你的名聲新毀了,你會面臨采自身邊和網絡的惡意測和蕩婦羞辱。你必然在這個單位混不下去,還是要辭職離開。

　　單位內部舉報就不用說了,人冢是一還有一種就是你忍氣吞聲,不說啥。這種情況也別指望領導給你什么補佞,你想想你都被慢犯了都不敢說,你有什么可以要挾別人的。到時候人家給你補償是情分,不給知本分。可能的是他變本加厲地欺負你,讓你長扮演情婦的角色。那你放心很快單位里就入人都知道了,私底下不知道怎么說你,你想好好工作也不可能了。

　　而且你還要提心膽,擔心耶一天被原光,老公知道了自己的始姻也保,或單身的話基本沒機會正常步入婚煙了第二,不要高估自己的心理承受能力。調查顯示很多職場性騷擾的受害者都是剛入職的年輕女孩而且多半天真單純,性格溫柔。這種乖乖女往往迫壓力不辭職,不政撕礅臉。結果就是情況經常向最危險的方向滑落這些女孩,你要知道你的心里承受力和社會經驗真的沒你自己想的好。在面對領導壓迫和單位里微妙的關系時,你會抑制不住地出現焦慮和扣郁癥狀。

　　你會長期心境低落,靜息狀態下心動過速,你的免疫力會下降,身體上莫名其妙地得了一些奇怪約病,但是卻查不出原因。你去醫院卷病,醫生巖來看去看不出什么,叫你轉去精神科,或者給你開精塊類處方藥。你拿到處方的時候會特別吃驚,心想醫生有毛病嗎?我怎么可能精神有問顆,太小題大但是你真的變得很都沒有興超了。心里只有被騷擾的事和單位上復雜的關系。熟恐你的人都知道,你變了很多。經常發呆,和別人在外面玩,會突然陷入自己的情緒,別入和你說話都沒反應。和別人傾訴的時候你會抑制不住地哭,甚至可以哭好幾個小時。與此同時,你可能還要應對太軟弱的指責最后,職場性騷擾把你的工作和身心狀態都推到了第三,記住一開始就要硬氣起來。你要相信一點辭職其實沒什么,末來有更好的人生等若你。在職場性騷擾發生的最初,你就要堅持老子不同意,絕對不可能。你要給我穿小鞋或者開除都可以,但是就足不同意。類似這樣的態度。

　　從他第一次給你發暖昧信息開始,你就不要慫。直接問他,你是什么意思。然后說我覺得你說這話不合適。不要給他創造和你單獨柜處的機會,讓男朋友或者父母來接,找機會讓他有見。他給你發那些拜的樣子,而是要顯示出自己生活更精彩,家庭幸福,眼界開闊。他紿你的蠅頭小利更是要不放在心上,讓他知道老子不稀罕。

　　總而言之,對他要不害怕,無所求。無欲則剛。

　　最后一點,還是早日抽身。能換門換部門,能換位換單位。遇到這種事就像走在路上,被花盆砸頭一樣。很倒霉但是沒辦法。你可以選擇的是早砸還足晚匪。早砸輕一點,還可以爬起來繼續走晚砸可能直接硬死了,砸出身心疾病,就永遠爬不起來了我現在還沒有走到顯后一步,已經決定離開。與看這個答案的姐妹們共勉。

　　那么，遇到這種惡心的性騷擾情況，女生該如何處理呢？

　　一、用正確的著裝和言行樹立規矩的正派女孩形象

　　這里我首先要樹立一個我的觀點：無論你多漂亮，無論你穿的多么暴露，無論你的身材多么讓人欲望膨脹，遇到性騷擾都不是你的錯！因為你穿什么，都不是對方可以性騷擾你的理由！

　　那些持有“為什么只有你被性騷擾？他怎么不騷擾別人？”“蒼蠅不叮無縫的蛋”觀點的人，讓他們死一邊去吧！！

　　雖然我不認可“我可以騷，但你不能擾”的口號，但如果真的發生性騷擾了，吃虧的是女生自己，所以，在工作期間，女性朋友注意自身的形象。穿著打扮符合公司規定，不要刻意的太暴露、太性感，行為舉止不能太輕浮、輕佻。如果，你穿著暴露性感，行為舉止輕佻，正常男人一時沖動，就很容易發生性騷擾了。這無形中增加了被性騷擾甚至性侵害的可能性。我們在譴責實施性騷擾的無恥之徒之余，自己也要做好自我保護，盡量避免此類事件發生。

　　二、盡量避免與異性領導長時間單處共處一室或狹小空間

　　工作期間，有事向領導匯報或批示，正常進入即可。但如果你的領導有“前科”，或者你“不放心”，那我建議你踏入領導辦公室時，別隨手關門，讓辦公室大門敞開，別留有性騷擾的機會。

　　下班了，及時回家，除非必要，別單獨與領導出去吃飯、喝茶、聊天，或者在車里，從心理學角度上講，當男女出現在單獨的狹小的空間里，本身會激發性欲。如果再加上昏暗的燈光，柔和的音樂，在這種曖昧的環境里，極容易發生性騷擾甚至性侵害。

　　三、“沒關系，領導結婚了，不會性騷擾我”

　　很多女孩會有這樣的錯覺——“領導結婚了，不會性騷擾我”。拜托！你醒醒吧姑娘！領導又沒打算娶你，只是拿你發泄一下性欲而已！這和他結沒結婚有啥關系？

　　這么想的女孩，太傻了！趕緊醒醒！

　　四、“霸道總裁的感覺，真好！”

　　很多女孩愛看網絡小說，很多都是“霸道總裁愛上女實習生”等內容。現實生活中，不排除真實的愛情發生，但是，你的上級對你是“真愛”還是“犯賤”，你自己要理智和清醒！別以為總裁對別人聲色俱厲，對你和顏悅色就是真的愛上你了！

　　還有，已知男領導有家室，女孩子這時候要注意，別動輒就“喜歡領導”。那是不道德的！別相信瓊瑤小說中的愛情，我以前在人民大學團委組織的“關愛女生”報告會上，專門提到過瓊瑤小說的內容可以看，但別去學！瓊瑤小說大部份女主人三觀不正——幾乎每一部小說都有一個愛的地雷天崩的小三！

　　這當然取決于瓊瑤本身的過往，但是，新時代女性，尊重自己，也尊敬他人。

　　做“小三”終究不是現在價值觀的優秀體現。

　　五、“領導騷擾我，我不敢說！”

　　姑娘們，性騷擾永遠都是見不得光的！你的男上級對你動手動腳，你不要害怕！堅決大聲呵斥！“別碰我！”

　　也別表現出“嬌羞”“膽怯”，因為那本身也能刺激對方的欲望。

　　聲色俱厲的拒絕，大聲的呵斥，在這個時候，絕對可以保護你！

　　他都臭不要臉的騷擾你了，你還有啥不敢說的？

　　上海民事糾紛律師答你以為不說出來就是“保護了自己的名節”，豈不知，真的被他得到了你，你就惡心的不得了！自己的身體是留給自己愛的人，不是留給你這個無恥的男上級的！

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